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Koautoren
- Sebastiaan RothmannOptentia, North-West University, South AfricaBestätigte E-Mail-Adresse bei nwu.ac.za
- Leon T. De BeerNorwegian University of Science and Technology (NTNU)Bestätigte E-Mail-Adresse bei ntnu.no
- Hans De WitteFull Professor Work Psychology, KU Leuven, BelgiumBestätigte E-Mail-Adresse bei ppw.kuleuven.be
- Karina MostertNorth West UniversityBestätigte E-Mail-Adresse bei nwu.ac.za
- Magnus SverkeProfessor of Work and Organizational Psychology, Stockholm UniversityBestätigte E-Mail-Adresse bei psychology.su.se
- Nele De CuyperKU LeuvenBestätigte E-Mail-Adresse bei ppw.kuleuven.be
- Patrick De PelsmackerUniversity of AntwerpBestätigte E-Mail-Adresse bei uantwerpen.be
- Marc JegersVrije Universiteit BrusselBestätigte E-Mail-Adresse bei vub.be
- Fons van de VijverHigher School of Economics (RUS) / Tilburg U (NL) / North-West U (SA) / U of Queensland (AUS)Bestätigte E-Mail-Adresse bei hse.ru
- Andrea SaaymanProfessor of Economics, North-West UniversityBestätigte E-Mail-Adresse bei nwu.ac.za
- Wilma ViviersResearch professor, WTO Chair, North-West UniversityBestätigte E-Mail-Adresse bei nwu.ac.za
- Crizelle ElsNorth-West UniversityBestätigte E-Mail-Adresse bei nwu.ac.za
- Debri van WykBestätigte E-Mail-Adresse bei stratatech.co.za
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Jacobus Pienaar; Jaco Pienaar; J. Pienaar
Department of Psychology, Stockholm University, Stockholm
Bestätigte E-Mail-Adresse bei psychology.su.se